Наразі все більше компаній пропонують роботу іноземцям. Однак варто пам’ятати, що нелегальне працевлаштування іноземців є злочином, за який передбачено високий штраф. Як отримати дозвіл на роботу в Польщі? Як виглядає легалізація перебування та праці для працівників поза межами Європейського Союзу? Прочитайте нашу статтю, і ви знайдете відповіді на ці питання.
Нелегальне працевлаштування іноземців – що це означає?
Перш ніж відповісти на питання, яка кара за нелегальне працевлаштування іноземця загрожує роботодавцю та працівнику, слід детально розібратися, коли саме йдеться про злочин.
Нелегальне працевлаштування іноземців відбувається, коли:
Ці правила стосуються, зокрема, працівників з-за меж Європейського Союзу, Європейського економічного простору або Швейцарії. Дозвіл не потрібен також іноземцям, які мають Польську карту.
Яка кара за нелегальне працевлаштування іноземця?
Штрафи за нелегальне працевлаштування іноземців залежать від типу правопорушення:
Необхідно зазначити, що нелегально працевлаштований іноземець також підлягає штрафу і може не отримати дозвіл на тимчасове перебування і роботу в майбутньому.
Покарання роботодавця за деякі порушення повністю або тимчасово закриває можливість отримання дозволу на роботу іноземця в майбутньому.
Як легально працевлаштувати іноземця?
Щоб легально працевлаштувати іноземця, необхідно переконатися, що на місцевому ринку праці немає безробітних або осіб, які шукають роботу і мають відповідні кваліфікації для цієї посади. Для цього необхідно отримати інформацію від старости для іноземця. Як її отримати? Просто розмістіть оголошення в найближчому центрі зайнятості. Якщо ніхто не відповість протягом 14 днів, ви можете отримати відгук старости про відсутність можливості задоволення кадрових потреб. Якщо ж на польському ринку є охочі працювати, ви не зможете працевлаштувати іноземця на цю посаду.
Перед тим як найняти іноземця, переконайтесь, що він перебуває на території Польщі легально (свідченням цього можуть бути, наприклад, дозволи на тимчасове та постійне перебування). Пам’ятайте, що майбутній працівник не може перетинати кордон, маючи лише запрошення для іноземця. Щоб він міг легально працювати, потрібно проаналізувати його правовий статус і перевірити, чи потрібно подавати заяву на дозвіл на роботу. Якщо так, процес включає подання заяви до відповідного воєводського уряду, який надасть дозвіл, якщо будуть виконані всі формальні вимоги.
Підсумок
Що загрожує за нелегальне працевлаштування іноземця? Штрафи за такі порушення можуть досягати навіть 30 000 злотих, залежно від виду порушення. Варто пам'ятати, що відповідальність стосується не тільки передачі нелегальної роботи, але й маніпуляцій, використання помилок, службових залежностей або вимагання матеріальних вигод за допомогу в отриманні дозволів. Наприклад, штраф за передачу іноземцю роботи без відповідних дозволів становить від 1000 злотих до 30 000 злотих. Маніпуляції або використання помилок іноземця можуть призвести до штрафів від 3000 злотих до 30 000 злотих. Навіть вимагання матеріальних вигод за допомогу в отриманні дозволів суворо карається.
Як переконатися, що працевлаштування іноземця відбувається легально? Ми з радістю вам допоможемо. Комплексне обслуговування іноземців – наша спеціалізація. Ми надамо консультації щодо типу дозволу на роботу, як отримати продовження дозволу на роботу та перебування в Польщі, а також надамо підтримку при написанні заяв та зборі необхідних документів. У разі відмови в наданні дозволу допоможемо написати апеляцію. Запрошуємо скористатися нашими послугами.