Які існують види дозволів на працевлаштування іноземців?

Дозвіл на працевлаштування потрібно отримувати для всіх іноземних працівників. Існує багато винятків з цього правила, до яких відносяться:

• громадяни країн-членів Європейського Союзу (Австрія, Бельгія, Болгарія, Хорватія, Кіпр, Чехія, Данія, Естонія, Фінляндія, Франція, Німеччина, Греція, Угорщина, Ірландія, Італія, Латвія, Литва, Люксембург, Мальта, Нідерланди, Португалія, Румунія, Словенія, Словаччина, Іспанія, Швеція).
• Громадяни Швейцарії,
• громадяни країн, що не є членами ЄС, але належать до Європейської економічної зони (Норвегія, Ісландія, Ліхтенштейн),
• особи, які мають дозвіл на постійне проживання в Республіці Польща,
• особи, які мають дозвіл на перебування довготермінового резидента ЄС в Республіці Польща,
• особи, які мають єдиний дозвіл на тимчасове перебування та роботу в Республіці Польща,
• особи з дозволом на толерантне перебування в Республіці Польща,
• особи зі статусом біженця,
• особи, які користуються тимчасовим захистом в Республіці Польща,
• особи, які користуються додатковим захистом в Республіці Польща,
• особи, які мають дозвіл на перебування з гуманітарних причин,
• особи, які мають дійсну Карту поляка.

Існує кілька типів дозволів на роботу для іноземців: A, B, C, D, E і S.

Дозвіл на роботу: тип A
Дозвіл на роботу типу А потрібен, якщо іноземець працює в компанії, яка має зареєстрований офіс або філію на території Польщі. Він видається на 3 роки, хоча цей термін може бути скорочений. Такий працівник повинен отримувати заробітну плату не нижчу, ніж громадянин Польщі на аналогічній посаді.

Дозвіл на роботу: тип B
Дозвіл на роботу типу B стосується іноземця, який виконує функції в правлінні юридичної особи, яка внесена до реєстру підприємців або є акціонерним товариством. Він видається на 3 роки, хоча для компаній, в яких працює понад 25 працівників, можна подати заяву на отримання дозволу терміном до 5 років.

Дозвіл на роботу: тип C
Дозвіл на роботу типу C необхідний, коли іноземець працює в компанії з місцезнаходженням за кордоном, але делегований для виконання роботи у філії роботодавця на території Республіки Польща на термін, що перевищує 30 днів протягом календарного року.

Дозвіл на роботу: тип D
Дозвіл на роботу типу D надається іноземцям, які працюють у суб'єкта господарювання, розташованого за кордоном, який не має філії на території Республіки Польща, і делеговані для виконання експортних послуг (тимчасового та епізодичного характеру).

Дозвіл на роботу: тип E
Дозвіл на роботу типу E стосується іноземців, які працевлаштовані суб'єктом господарювання за кордоном, але делеговані на роботу на території Республіки Польща на період не більше 30 днів протягом наступних 6 місяців з іншою метою, ніж у випадку дозволів типу B, C і D.

Дозвіл на роботу: тип S
Дозвіл на роботу типу S - це дозвіл на сезонну роботу, тобто роботу, яка виконується до 9 місяців в календарному році в діяльності, яка вважається сезонною (пов'язаною з вирощуванням сільськогосподарських культур, тваринництвом, послугами громадського харчування, розміщенням і т.д.).

Працевлаштування іноземця на території Республіки Польща у багатьох випадках вимагає отримання дозволу на роботу. Залежно від конкретної ситуації, може виникнути потреба в отриманні дозволу A, B, C, D, E або S. Ви не зобов'язані виконувати ці зобов'язання, якщо Ви працевлаштовуєте іноземця, який є громадянином держави-члена Європейського Союзу, Європейського економічного простору, Швейцарії або був звільнений від необхідності отримання дозволу на роботу.

Kancelaria ds. Obywatelskich проводить комплексний аналіз правової ситуації іноземця з точки зору того, чи потрібен йому дозвіл на роботу та інформація від старости для легального працевлаштування в Польщі.